This vacancy has been reviewed by the Intranet desk. We guarantee verified employer standing, salary transparency, and zero applicant fees.
Corporate RegistrationUK Companies House active incorporation
Prevailing Wage ComplianceUK National Living Wage & Equality Act aligned
Right-to-Work FitUK Work Eligibility
Zero Processing Charges100% Free direct candidate application
SPONSORED CAREER ADVISORYAD
Position Overview & Specifications
Deine Benefits
Passion Eine bedeutungsvolle und spannende Beschäftigung in einem internationalen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmensumfeld Vertrauen Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Sicherheit Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge FlexibilitätGleitzeitregelung Karrierechancen Persönliche & fachliche Entwicklung durch Schulungen und individuelle Entwicklungspläne Mitarbeiter-Events Regelmäßige Team- & Firmenevents für Austausch, Spaß und ein starkes Wir-Gefühl
Deine Aufgaben
Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Stammdaten in den internen Systemen
Bearbeitung von Stammdatenänderungen
Unterstützung bei der Qualitätssicherung und Plausibilitätsprüfung von Stammdaten
Verwaltung von Portalkunden und Pflege zugehöriger Daten
Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Master Data
Bearbeitung einfacher Anfragen und Vorgänge im Stammdatenmanagement
Dein Profil
Laufendes Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen oder Datenpflege von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Hohe Affinität zu Daten sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Ansprechpartner
Für weitere Auskünfte und Informationen steht dir Talent Acquisition unter zur Verfügung.
🛂United Kingdom Skilled Worker & Right to Work Guide
UK positions require valid Right to Work. For sponsored visas under the points-based immigration system, the employer must hold an active A-rated Home Office sponsor license and issue a Certificate of Sponsorship (CoS) meeting minimum income thresholds (£38,700 or going rate).